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울산 찾은 김영훈 장관 (울산=연합뉴스) 장지현 기자 = 9일 오후 울산 동구청에서 열린 '조선업 르네상스, 함께 만드는 좋은 일자리' 타운홀미팅에서 김영훈 고용노동부 장관이 인사말하고 있다. 2026.2.9 jjang23@yna.co.kr
(울산=연합뉴스) 장지현 기자 = "어렵고 위험한 노동환경에 상응하는 임금과 복지를 충분히 보장받지 못한다고 생각합니다."
9일 오후 울산 동구청에서 열린 '조선업 르네상스, 함께 만드는 좋은 일자리' 타운홀미팅에서 미래 조선 인력인 청년들의 비판이 쏟아졌다.
이 자리는 ' 사이다쿨접속방법 K-조선'의 부활이 선순환으로 이어지는 실질적 해법을 모색하기 위해 고용노동부가 마련했다.
김영훈 노동부 장관과 조선 4사(HD현대중공업·삼성중공업·한화오션·HD현대삼호) 원하청 노사 관계자, 지역 주민들이 청년·내국인 고용 확대와 지역경제 활성화를 위해 머리를 맞댔다.
현장의 화두는 단연 열악한 조선업계 처우였다.
골드몽 울산 현대공고 이지원 군은 "(청년들 사이에서 조선업은) 현장의 위험에 비해 처우는 턱없이 낮다는 인식이 강하다"며 "(조선소 협력업체인) 중소기업 근로자에 대한 실질적인 정부 지원이 필요하다"고 지적했다.
울산대학교 조선해양공학부 석사과정을 앞둔 한 졸업생은 "조선업은 경기 변동에 대한 고용 불안 탓에 장기 커리어(경력)를 바다이야기게임사이트 설계하기 어렵다"며 고용 안정성 제고가 필요하다고 꼬집었다.
이주노동자 급증으로 지역사회가 짊어지는 부담이 커지는 반면, 정책 거버넌스에 직접 참여할 기회는 부족하다는 지적도 나왔다.
울산동구소상공인연합회 이성범 사무장은 "조선업 외국인 근로자 유입으로 인구는 늘었지만 상당수가 기숙사 중심으로 생활하며 번 돈은 대부분 사이다쿨바다이야기게임 해외로 송금해 지역 상권에는 거의 유입되지 않는 실정"이라며 "대기업과 조선업은 필요 인력을 확보했지만 그로 인한 지역의 사회경제 부담은 고스란히 소상공인이 떠안고 있다"고 토로했다.
이어 "외국인 근로자 정책 수리 시 소상공인영향평가를 의무화하고 여기에 소상공인 연계 대책을 포함해달라"며 "소상공인 인력난 해소를 위해 음식점과 서비스업에 오리지널골드몽 도 외국인 인력 비자를 도입해달라"고 제안했다.
HD현대중공업 노조 김동화 지부장도 "조선업 숙련노동자의 빈자리를 아무런 준비 없이 이주노동자로 대체해 안전 문제, 문화 갈등, 노동자 고용 불안 등 수많은 문제가 양산되고 있다"며 "산업전환 과정에 노동자의 참여를 보장하는 구조적 전환이 이뤄져야 한다"고 촉구했다.
울산서 열린 조선업 타운홀미팅 (울산=연합뉴스) 장지현 기자 = 9일 오후 울산 동구청에서 열린 '조선업 르네상스, 함께 만드는 좋은 일자리' 타운홀미팅에서 김영훈 고용노동부 장관이 인사말하고 있다. 2026.2.9 jjang23@yna.co.kr
김 장관은 "K-조선의 위상을 떨치는 지금이 진정한 르네상스라고 말할 수 있으려면 노동자들이 정당한 대우와 안전을 보장받는지, 청년들이 울산·거제로 다시 모여드는지, 조선소 활기가 골목상권까지 전해지는지 답할 수 있어야 한다"고 말했다.
청년들의 조선업계 처우 개선 및 대기업 일자리 확대 요구에는 "중소기업 경력이 대기업 채용으로 이어지는 '일자리 사다리' 등 범정부 차원의 청년 일자리 문제 종합 대책이 조만간 발표될 것"이라며 "지역 청년 일자리에 대한 지원 방법을 고민해보겠다"고 말했다.
또 이주노동자에 대해서는 "이제는 잠시 빌려 쓰는 인력이 아니라 우리와 함께 살아가는 지역의 이웃"이라며 "비자 종류별로 소관 부처가 쪼개져 있는 문제를 해결하기 위해 법무부와 협의해 통합적인 외국인 노동자 관리 체계를 만들겠다"고 말했다.
노동부는 조선업 지원을 위해 올해 국비 104억 규모로 '조선업 상생협력 패키지'를 신설했다.
패키지에는 지방자치단체와 원하청이 공동 설계하는 협력사 신규·재직자 공제사업과 협력사 임금·복지 격차 완화를 위한 채용장려금, 정주 여건 개선, 안전보건관리 강화 등 지원책이 담겼다.
jjang23@yna.co.kr
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(울산=연합뉴스) 장지현 기자 = "어렵고 위험한 노동환경에 상응하는 임금과 복지를 충분히 보장받지 못한다고 생각합니다."
9일 오후 울산 동구청에서 열린 '조선업 르네상스, 함께 만드는 좋은 일자리' 타운홀미팅에서 미래 조선 인력인 청년들의 비판이 쏟아졌다.
이 자리는 ' 사이다쿨접속방법 K-조선'의 부활이 선순환으로 이어지는 실질적 해법을 모색하기 위해 고용노동부가 마련했다.
김영훈 노동부 장관과 조선 4사(HD현대중공업·삼성중공업·한화오션·HD현대삼호) 원하청 노사 관계자, 지역 주민들이 청년·내국인 고용 확대와 지역경제 활성화를 위해 머리를 맞댔다.
현장의 화두는 단연 열악한 조선업계 처우였다.
골드몽 울산 현대공고 이지원 군은 "(청년들 사이에서 조선업은) 현장의 위험에 비해 처우는 턱없이 낮다는 인식이 강하다"며 "(조선소 협력업체인) 중소기업 근로자에 대한 실질적인 정부 지원이 필요하다"고 지적했다.
울산대학교 조선해양공학부 석사과정을 앞둔 한 졸업생은 "조선업은 경기 변동에 대한 고용 불안 탓에 장기 커리어(경력)를 바다이야기게임사이트 설계하기 어렵다"며 고용 안정성 제고가 필요하다고 꼬집었다.
이주노동자 급증으로 지역사회가 짊어지는 부담이 커지는 반면, 정책 거버넌스에 직접 참여할 기회는 부족하다는 지적도 나왔다.
울산동구소상공인연합회 이성범 사무장은 "조선업 외국인 근로자 유입으로 인구는 늘었지만 상당수가 기숙사 중심으로 생활하며 번 돈은 대부분 사이다쿨바다이야기게임 해외로 송금해 지역 상권에는 거의 유입되지 않는 실정"이라며 "대기업과 조선업은 필요 인력을 확보했지만 그로 인한 지역의 사회경제 부담은 고스란히 소상공인이 떠안고 있다"고 토로했다.
이어 "외국인 근로자 정책 수리 시 소상공인영향평가를 의무화하고 여기에 소상공인 연계 대책을 포함해달라"며 "소상공인 인력난 해소를 위해 음식점과 서비스업에 오리지널골드몽 도 외국인 인력 비자를 도입해달라"고 제안했다.
HD현대중공업 노조 김동화 지부장도 "조선업 숙련노동자의 빈자리를 아무런 준비 없이 이주노동자로 대체해 안전 문제, 문화 갈등, 노동자 고용 불안 등 수많은 문제가 양산되고 있다"며 "산업전환 과정에 노동자의 참여를 보장하는 구조적 전환이 이뤄져야 한다"고 촉구했다.
울산서 열린 조선업 타운홀미팅 (울산=연합뉴스) 장지현 기자 = 9일 오후 울산 동구청에서 열린 '조선업 르네상스, 함께 만드는 좋은 일자리' 타운홀미팅에서 김영훈 고용노동부 장관이 인사말하고 있다. 2026.2.9 jjang23@yna.co.kr
김 장관은 "K-조선의 위상을 떨치는 지금이 진정한 르네상스라고 말할 수 있으려면 노동자들이 정당한 대우와 안전을 보장받는지, 청년들이 울산·거제로 다시 모여드는지, 조선소 활기가 골목상권까지 전해지는지 답할 수 있어야 한다"고 말했다.
청년들의 조선업계 처우 개선 및 대기업 일자리 확대 요구에는 "중소기업 경력이 대기업 채용으로 이어지는 '일자리 사다리' 등 범정부 차원의 청년 일자리 문제 종합 대책이 조만간 발표될 것"이라며 "지역 청년 일자리에 대한 지원 방법을 고민해보겠다"고 말했다.
또 이주노동자에 대해서는 "이제는 잠시 빌려 쓰는 인력이 아니라 우리와 함께 살아가는 지역의 이웃"이라며 "비자 종류별로 소관 부처가 쪼개져 있는 문제를 해결하기 위해 법무부와 협의해 통합적인 외국인 노동자 관리 체계를 만들겠다"고 말했다.
노동부는 조선업 지원을 위해 올해 국비 104억 규모로 '조선업 상생협력 패키지'를 신설했다.
패키지에는 지방자치단체와 원하청이 공동 설계하는 협력사 신규·재직자 공제사업과 협력사 임금·복지 격차 완화를 위한 채용장려금, 정주 여건 개선, 안전보건관리 강화 등 지원책이 담겼다.
jjang23@yna.co.kr
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